人的六種思維 人的六種思維是什麼

1、人會先想到環境（除了自己以外的任何事物，如公司、領導、同事、競爭對手等），要麼改變它們（幾乎不可能），要麼走人換個環境。

2、人會先問自己，是不是自己不夠努力和用功，是不是每天加班時間少了，每天看書少了，他們會更加倍努力以此去戰勝困難，但收效甚微。

3、人會意識到是否是自己的能力或者見識不足，需通過專業的學習來提升自己，需要做刻意練習，補漏自己的短板，通過新的能力來戰勝困難，這種方式效果還行。

4、人會意識到首先要有必勝的信念，在面對困難我應該堅持什麼和放棄什麼，並恪守自己的原則，然後再考慮自己能力的短板並採取行動。

5、人則首先不是思考問題本身，而是考慮自己，考慮自己要成為什麼樣的人，而不是被動的在困難面前被現有的角色束縛，讓成為什麼樣的人去回答要如何解決眼前的困難，選擇不同，方向不同，結果不同。

6、人除了先不考慮問題本身，連自己也不先考慮，而是考慮如何成就別人，讓別人的成功來幫助自己解決眼前的困難，心懷天下，志在改變世界，共生共贏。