1、面試自我介紹中一般都會説説自己的優點和缺點，在談及的時候要着重介紹優點。對應聘有利的優點有：注重學習、辦事認真、容易相處、敢拼敢闖、不輕易認輸等。瞭解了考官的偏好，回答就容易多了。面試中忌諱主動介紹個人愛好。面試時不要介紹個人愛好，除非面試官主動問。有被面試者雖然工作多年了，往往在做自我介紹時，仍興致盎然地介紹個人愛好，如：登山、打球、聽音樂等等，不僅白白浪費時間，還讓面試官感覺你成熟度不夠。注意，個人愛好不等於個人特長。
2、人不可能沒有缺點，在談及缺點的時候要概括集中，不要出現過多的缺點描述，過多的否定自己，明明是謙虛，也會影響考官的判斷。談及缺點時，除了説明現已清醒地認識到了不足，要特別着重表明有改變缺點的信心和方法。在對自己的評價中，不要泛泛而談，最好用事實説明問題。如;
（1）我脾氣太急，具體表現在：我打心眼裏不喜歡磨洋工的人，總想盡快完成工作；工作要是幹不好，我就會跟自己過不去，自尋煩惱。點評：表面上是自責性子急的毛病，其實是在説自己雷厲風行、工作有責任心，老闆都喜歡這種員工。
（2）我很固執，有時過於主觀，具體表現在：我的觀點總跟別人不太一樣，而且不喜歡被人牽着鼻子走；犟得像頭牛，別人想説服我可不容易，除非能拿出令人信服的證據和事實。
（3）我比較粗線條，不拘小節，具體表現在：我做事大方向一般不錯，但細節上有點丟三拉四，處理不好瑣碎的事；不熟悉我的人開始都不太願意跟我合作，以為我只會指揮不會做事，但熟悉我之後，就會常常向我討教思路了。
哇咔範
