近期，京東集團CEO劉強東參加了《遇見大咖》訪談節目，在節目中他分享了自己公司對待員工的誠意和態度，讓觀眾們不由地稱他為“良心老闆”，對京東的員工羨慕不已。
《遇見大咖》是一擋全新的真人訪談節目，2月4日，知名購物app京東的集團CEO劉強東做客這檔訪談節目，並和大家分享了他的經營理念和企業的價值操守，讓觀眾們瞭解了他成功的祕訣。在《遇見大咖》中，有幾段對話十分精彩，也受到了廣大觀眾們的好評。劉強東對京東的每一個員工非凡待遇是他經營理念的一大亮點，他表示每一位員工無論職位高低，都應該和京東簽訂勞動合同，享受五險一金的保障，如果為了追求公司利益而犧牲員工的保障金，或者將基層員工承包給第三方公司，對他來説都是可恥的做法。雖然要將保障落實到公司的每一位員工對公司來説是一筆極大的負擔，但是劉強東卻樂在其中，並且能從其中獲得極大的成就感，這也是他堅持這麼做的動力所在。
此外，劉強東還是十分重視員工的住宿條件，住房一直是城市生活的一大問題，但是為京東工作的員工卻可以擁有兩人間的優越住宿條件，工作滿三年的員工還可以擁有單人間高級公寓的住宿環境，為工作人員提供高級的住宿條件，在員工們看來這無疑是老闆的巨大誠意。更重要的是，劉強東還周全地為員工們的子女提供良好的教育條件，讓來自農村的孩子們都能享受城市的教育。劉強東為員工們所做的一切也許正是因為他同樣出生於農村家庭，即使現在飛黃騰達，他也能不忘當時的初心，實在令人敬佩。【本站原創未經允許，謝絕轉載！】
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