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人與人如何有效溝通的技巧

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人與人如何有效溝通的技巧

1、不口出惡言

2、不隨意批評

3、互相尊重

4、說出自己的想法

5、不說不該說的話

6、情緒中不要溝通

7、反省

8、說"對不起

9、讓奇蹟發生

10、要有愛

11、智慧

12、耐心

13、等待轉機

方法/步驟

人與人如何有效溝通的技巧 第2張
1

不口出惡言 惡言傷人,就是所謂的"禍從口出",人與人之間是平等的呢,一定要學會尊重別人,這樣別人才會尊重你,說話的時候千萬不要出口傷人,不要惡言相對,這樣只會使溝通失敗。

2

不隨意批評 無根據地批評、責備、抱怨、攻擊這些都是溝通的劊子手,只會使事情惡化,就算員工犯了錯誤也不能隨意的批評,要先了解清楚事情的原委再做評論,不然很容易造成誤會,心中結下怨恨。

3

互相尊重 只有給予對方尊重才有溝通,若對方不尊重你時,你也要適當地請求對方的尊重,否則很難溝通,每個人都要學會尊重別人,只有相互尊重了,才會得到理解,才會有效溝通提供了基礎。

4

說出自己的想法 尤其是坦白地講出來你內心的感受、感情、痛苦、想法和期望,但絕對不是批評、責備、抱怨、攻擊,只有把自己心中的想法說出來,對方才能感受到你的內心想法,放在心裡不說,只會讓別人猜測,誤會,這樣問題終究是得不到解決的呢。

5

不說不該說的話 如果說了不該說的話,往往要花費極大的代價來彌補,正是所謂的"一言既出,駟馬難追"、"病從口入,禍從口出";甚至於還可能造成無可彌補的終生遺憾。所以溝通不能夠信口雌黃、口無摭攔;但是完全不說話,有時候也會變得更惡劣。

6

情緒中不要溝通 情緒中的溝通常常無好話,既理不清,也講不明;尤其在情緒中,很容易因衝動而失去理性;如:吵得不可開交的夫妻、反目成仇的父母子女、對峙已久的上司下屬等,尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、衝動性的"決定",這很容易讓事情不可挽回,令人後悔,所以在情緒中千萬不要溝通,這樣很容易造成誤會之類的事情。理性的溝通要在對方理性的情況下進行溝通,不理性的時候就不要溝通了,不要讓對方都有情緒下溝通,不理性只有爭執的份,不會有結果,更不可能有好結果。所以,這種溝通無濟於事。

7

反省 不只是溝通才需要反省,一切都需要。自己說錯了話、做錯了事,如果不想造成無可彌補的傷害,最好的辦法是什麼?"我錯了"---這就是一種反省,我們一定要多反省一下自己,不要把所以的錯都怪在別人的頭上,這樣只會讓事情越來越糟糕承認自己的錯 承認我錯了是溝通的消毒劑,可解凍、改善與轉化溝通的問題;一句"我錯了"勾銷了多少"新仇舊恨",化解掉多少年打不開的死結,讓人豁然開朗,放下武器,重新面對自己,開始重新思考人生。。

8

說"對不起",不代表我真的有了什麼天大的錯誤或做了傷天害理的事,而是一種軟化劑,使事情終有"迴旋"的餘地;其實有時候你也真的是大錯特錯--"死不認錯"就是一件大錯特錯的事。

9

讓奇蹟發生 如果自己願意主動認錯,就是在替自己與家人創造奇蹟,化不可能為可能,有時候自己主動一點,會讓事情有新的迴旋餘地,如果雙方都不願意退步,不願意走出這一步,那永遠沒有解開的一天。

10

要有愛 如果大家都能退讓一步,事情就會好起來的呢,心中要有愛,什麼事情都可以解決的呢。

11

智慧 智慧使人執著,而且福至心靈,溝通中也要有智慧的進行,會讓有效溝通順利進行。

12

耐心 等待惟一不可少的就是耐心,有志者事竟成,我們做什麼事情都要有耐心,沒有耐心的人事做不成大事的呢。

13

等待轉機 如果沒有轉機,就要等待;急只會把事情弄糟。當然,不要空等待,成果是不會從天下掉下來的,還是要你自己去努力--若不努力,你將什麼都沒有。

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